Nestlé Chile continúa avanzando en su “Plan de Aceleración de Balance de Género”, lanzado en 2019, registrando un sólido aumento de mujeres en altos mandos en todos los departamentos. En 2016, el 25% de estas posiciones estaba ocupada por mujeres, mientras que en 2024, este indicador se incrementó a un 48,7%. Asimismo, aumentó la presencia femenina en el Comité de Dirección de Nestlé Chile, de un 11% en 2018 a un 28% en la actualidad.
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